Rovné příležitosti
Rodinné pasy vznikly jako projekt na podporu rodin s dětmi. Jeho podstatou je vytvoření a realizace systému poskytování slev a dalších výhod rodinám s dětmi do osmnácti let věku.
Více informací najdete na http://info.rodinnepasy.cz/cs/kralovehradecky-kraj.php
Systém slev a výhod pro seniory: https://www.seniorpasy.cz/
Na podzim 2003 zahájila činnost pracovní skupina pro přípravu Krajského plánu vyrovnávání příležitostí pro občany se zdravotním postižením Královéhradeckého kraje, která ve spolupráci s odbory Krajského úřadu Královéhradeckého kraje zpracovávala a projednávala různé podklady a náměty. Výsledkem práce této pracovní skupiny byl zpracovaný návrh historicky prvního Krajského plánu pro vyrovnávání příležitostí pro občany se zdravotním postižením Královéhradeckého kraje. Jedním z bodů návrhu bylo i doporučení ke zřízení Komise pro zdravotně postižené.
Zastupitelstvo Královéhradeckého kraje schválilo v prosinci roku 2019 v pořadí třetí Koncepci rodinné politiky Královéhradeckého kraje. Cílem Koncepce je zajistit kontinuitu podpory rodiny na regionální úrovni. Koncepce určuje směr, kterým se bude podpora rodiny na úrovni kraje v následujícím období ubírat.
Krajský úřad Královéhradeckého kraje se zařadil mezi zaměstnavatele, kteří aktivně přistupují k podpoře rovných příležitostí žen a mužů a slaďování pracovního, rodinného a osobního života svých zaměstnankyň a zaměstnanců. Cíle, jichž by mělo být v nejbližších dvou letech v uvedených oblastech dosaženo, spolu s odpovídajícími aktivitami formuluje Plán podpory rovných příležitostí a slaďování pracovního a rodinného života Krajského úřadu Královéhradeckého kraje. Jde o finální výstup projektu věnovaného podpoře rovných příležitostí žen a mužů, který Královéhradecký kraj realizoval od listopadu 2010 do srpna letošního roku.
Ministerstvo práce a sociálních věcí realizuje od 1. července 2012 do 31. ledna 2015 individuální projekt „Systémová podpora procesů transformace systému péče o ohrožené děti a rodiny“. Hlavním cílem projektu je komplexní systémová změna zajišťování péče o rodiny a děti ohrožené sociálním vyloučením, sociálně vyloučené, nebo ty, na něž se zaměřuje sociálně-právní ochrana.
Krajský úřad Královéhradeckého kraje se zařadil mezi zaměstnavatele, kteří si nechali externě posoudit, jak přistupují k tématu podpory rovných příležitostí žen a mužů a podpoře slaďování pracovního, rodinného a osobního života svých zaměstnankyň a zaměstnanců.
Webové stránky na podporu takzvaného aktivního otcovství spustilo letos Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV). Nesou název Táto, jak na to? a jejich součástí se stala i právní poradna pro otce. Odborníci na občanské, manželské a pracovní právo tam odpovídají na konkrétní dotazy otců, kteří si nevědí rady v právních otázkách.
Nadační fond pro podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením přináší ve spolupráci s Královéhradeckým krajem speciální regionální vydání časopisu PráceSpolu.
Dne1. listopadu 2010 zahájil Královéhradecký kraj realizaci projektu „Podpora rovných příležitostí žen a mužů a slaďování pracovního a rodinného života na Krajském úřadě Královéhradeckého kraje“.
Projekt je financován z ESF a státního rozpočtu ČR prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost.
Plán začleňování seniorů v Královéhradeckém kraji pro období 2008 – 2010
K příležitosti Roku rovných příležitostí (2007) pořádá Královéhradecký kraj cyklus seminářů pod názvem Sociální věci pohledem genderových studií.